Wall Street Journal пишет, что золотые времена IT-индустрии прошли: теперь вместо стабильности и крутых офисов — страх увольнений и переработки. 😓 Раньше можно было «приходить на работу собой», а теперь все только и думают, как бы удержаться на плаву. Кто следующий? 💼🔥
Согласно статье Wall Street Journal, некогда престижная работа в IT-индустрии превратилась в источник стресса и нестабильности. Сотрудники сталкиваются с постоянной угрозой сокращений, увеличенной нагрузкой и замороженными карьерными перспективами. В 2025 году более 50 000 IT-специалистов из 100+ компаний уже потеряли работу, как показывают данные Layoffs.fyi. Особенно тяжело приходится тем, кто не связан с AI — их зарплаты существенно снизились по сравнению с пиковыми значениями 2020-2022 годов. В то же время специалисты по искусственному интеллекту, особенно обладатели PhD, получают рекордные компенсационные пакеты. Крупные компании, включая Meta и Google, продолжают сокращения даже при рекордных доходах, перенаправляя ресурсы на развитие AI-инфраструктуры. Например, один рекрутер Meta, повторно нанятый после увольнения, теперь работает по краткосрочному контракту без повышений и бонусов, выполняя объем работы, который раньше распределялся между несколькими сотрудниками. В Google сооснователь Сергей Брин публично заявил, что 60-часовая рабочая неделя — это оптимальный режим продуктивности. По данным Beacon Economics, за 2023-2024 годы IT-сектор Сан-Франциско сократил на 5 500 позиций больше, чем создал за предыдущие три года. Эксперты связывают эту тенденцию с переоценкой кадровой политики после пандемийного бума и агрессивными инвестициями в AI. Как отмечает бывший сотрудник Amazon Дэвид Маркли, сейчас распространена практика, когда один менеджер курирует до 30 подчиненных — компании сознательно идут на сокращение штата, следуя тренду на «агрессивную оптимизацию». Хотя IT-специалисты по-прежнему зарабатывают больше среднего, психологический климат в отрасли радикально изменился: исчезли щедрые бонусы, корпоративная культура стала более формальной, а страх потерять работу — постоянным спутником даже опытных профессионалов.
